人材教育の最たるコンテンツである研修ですが、その現場再現性は、わずか7％。
どんなにいい研修講師を呼んでも、忘れたり、迷ったりといった理由で、7％しか現場のパフォーマンスに活かされないのです。
OJTも、プレイングマネージャーの増加により、教育クオリティはおろか、教育リソースの確保も難しい状態です。
弊社の「ビジネスドリル」EGGは、
・忘れないアプリ
・迷わないマニュアル
の2つで構成されています。
この2つのかけ算で、唯一無二の現場再現性を実現しています。
学生の頃当たり前だった、「反復復習」。
なぜビジネスになると、なくなってしまうのでしょうか？
ギフテッドは、貴社オリジナルのビジネスドリルを作り、反復徹底による能力の浸透定着を実現。
組織のパフォーマンスをアップさせています。
営業職はもちろん、デザイナーやエンジニアなどの制作職からアイドルにいたるまで、今の時代を生き抜くために必要な営業・コミュニケーションスキルを全職種に装着することに特化しています。
世の中の多くの企業が、挑戦しては挫折してしまう、「営業テクニックの集約」。
使われるマニュアルにするために、組織に点在する「なぜやる・どうやる・こうやる」を抽出・言語化して、ひとつにつなげます。
研修による教育効果（現場再現率）はたったの７％。「行動定着のためには反復が唯一の手段である」という脳のメカニズムに合わせた、反復徹底に特化したテスト配信システムが「ビジネスドリル」EGGです。※特許出願中
知識定着のあと、行動として継続させるために、チェックシートを作ります。ロープレ用シートとして、また、日々のやりとりを通して、上司は部下のコンディションチェック・ケアも可能な、一石二鳥ツールです。
ビジネスドリル「EGG」は、ドリル成績を部署・勤続年数・生産性など様々な指標でソートできます。
組織の問題を多角的にあぶり出し、ドリル成績と実成績の相関から、組織のパフォーマンスを向上します。
様々な業界のトップ営業経験者による丁寧なヒアリング＆ロープレで、ハイパフォーマーに眠るスキルを抽出します。また「適社性・現場感」をもたらすための経営・管理層や新人・無実績層へのヒアリング＆ロープレなども行い、売上アップのための「現場定着・売上改善スピードのあるマニュアル」作りをいたします。
出来上がったマニュアルをもとにドリル問題を制作、ビジネスドリル「EGG」で繰り返し解いていきます。この時、やはりTOP営業経験者による「ピンポイントで営業スキルを問う問題」が制作できます。また、追試機能や苦手分野生成機能などで、マニュアルの運用・浸透を確実なものにできます。
ドリル成績を様々な指標で分析し、レポーティングをいたします。マニュアルの精度や、組織の問題点、チェックシートから見る行動パターンや、上司と部下の関係・コンディションなどを見える化することができます。ビジネスドリルを「教育PDCAツール」として使いお客さまに伴走し、組織改善のサポートをいたします。
株式会社MDI様
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